Le salon Coud’emploi revient pour une nouvelle édition le 11 février. Venez à la rencontre de nombreux recruteurs privés du Dunkerquois et des équipes recrutement de la Ville de Coudekerque-Branche.
Salon Coud’emploi
La Ville de Coudekerque-Branche vous donne rendez-vous le 11 février pour la nouvelle édition du salon Coud’emploi.
Depuis de nombreuses années, la Ville de Coudekerque-Branche organise son salon Coud’emploi pour aider les personnes en recherche ou en reconversion professionnelle.
Cette année, la Ville a choisi comme thème principal « Les emplois du futur ».
Grâce à la présence d’entreprises comme Verkor, ou encore de partenaires du nucléaire comme SFEN, les nombreux visiteurs (+ de 800 en 2025) pourront trouver des offres dédiés aux métiers du futur.
Des métiers du commerce à la distribution en passant par les services, l’armée, la gendarmerie, et le service public avec les emplois proposés par la Ville de Coudekerque-Branche, c’est une quarantaine de structures qui vont proposer plus de 350 emplois, ce qui fait de ce salon un incontournable du territoire.
Salon Coud’emploi : Espace Jean Vilar Mercredi 11 février 2026 – 9h30 – 12h / 14h – 17h
Les acteurs présents au salon :
ADAR, ADECCO, AFPI Région Dunkerquoise, Alice RH, Altern’emploi, Armée de l’Air, Armée de Terre, ASSAD, AXHOM, Campus Pro, Capdune, Carrefour, CFAI AFPI, CFA EPID / VAUBAN, CFA / IET, CFPPA, Chambre des métiers et de l’artisanat, Conseil Départemental du Nord, Coudekerque Entreprendre, Décathlon, Douane, E2c, France Travail, GEIQ MI HDF, Gendarmerie Nationale, Intéraction Intérim, Marine Nationale, Mauffrey Flandres, Police Nationale, Pro Impec, SDIS, Service Pénitentiaire, SFEN Nucléaire, STO Triselec, UIMM Flandre Maritime, VERKOR Batteries, Ville de Coudekerque-Branche.
La Ville recrute Sur le salon, découvrez les stands de la Ville de Coudekerque-Branche :
- Les jobs saisonniers : animateurs, jardiniers, agents d’animation du parc du Fort Louis, etc.
- Les services municipaux : ressources humaines, finances, marchés publics, agents de restauration scolaire, agents d’entretien des bâtiments…
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Dans une volonté de renforcer ses liens avec les collectivités locales et d’offrir des opportunités aux jeunes du territoire, l’entreprise ALDI MARCHÉ propose des périodes de stages, immersions ou découvertes professionnelles au sein de ses magasins.
Cette initiative s’inscrit dans une démarche d’intégration de nouveaux candidats en leur permettant d’acquérir une première expérience dans le secteur de la distribution alimentaire. Elle vise également à faire découvrir la diversité des métiers exercés au sein de l’enseigne, tout en garantissant un encadrement adapté et formateur.
Présente dans les départements du Nord et du Pas-de-Calais, ALDI MARCHÉ compte 87 magasins sur le territoire des Hauts-de-France (62/59). L’entreprise met en avant la polyvalence de ses métiers ainsi que des perspectives potentielles d’embauche à l’issue de ces expériences.
La commune se fait le relais de cette démarche et invite les jeunes intéressés par une expérience professionnelle enrichissante à se faire connaître. Que ce soit dans le cadre d’un stage, d’une immersion ou d’une simple découverte du milieu professionnel, cette opportunité peut constituer un véritable tremplin vers l’emploi.
Pour plus d’informations ou pour candidater, vous pouvez contacter Monsieur Luc Frimin par mail à l’adresse suivante : luc.frimin@aldi.fr.
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Un concours, 100 spécialités : une carrière au service de la nation
La Police nationale ouvre un concours pour recruter et former les futurs gardiens de la paix, femmes et hommes. Plusieurs milliers de postes sont à pourvoir partout en France !
📅 Inscriptions : du 5 mai 2025 au 28 juillet 2025
📝 Début des épreuves : à partir du 23 septembre 2025
Pourquoi choisir ce métier ?
Être gardien de la paix, c’est :
- Être au plus près de l’action sur le terrain ;
- Découvrir des métiers variés : maître-chien, motard, enquêteur, policier en brigade des stups, en police-secours, etc. ;
- Accéder à des postes à responsabilités par concours internes (brigadier-chef, commissaire…) ;
- Bénéficier de formations continues pour évoluer tout au long de sa carrière.
💶 Une rémunération attractive :
- En Île-de-France, au 1er janvier 2025 :
- 2 344 € nets/mois en début de carrière
- Jusqu’à 3 917 € nets/mois en fin de carrière
- En province :
- 2 161 € nets/mois en début de carrière
- Jusqu’à 3 704 € nets/mois en fin de carrière
Les qualités requises
Pour réussir dans ce métier, certaines qualités sont indispensables :
- Adaptabilité
- Esprit d’équipe
- Sens du relationnel
- Résilience
- Maîtrise de soi
Conditions d’accès au concours
Pour vous inscrire, vous devez :
- Être âgé de 17 à moins de 45 ans*
- Être titulaire du baccalauréat (ou 3 ans d’activité dans un emploi équivalent)
- Avoir la nationalité française
- Être en règle avec le service national (JDC ou JAPD)
- Être en bonne condition physique
- Avoir un casier judiciaire vierge
*Des dérogations peuvent s’appliquer selon certaines situations.
Les missions du gardien de la paix
Généraliste de la police, le gardien de la paix est en contact direct avec le public. Ses principales missions :
- Aider et assister les personnes
- Prévenir la délinquance
- Intervenir en cas de trouble à l’ordre public
- Poursuivre les malfaiteurs
Il peut exercer dans divers services : commissariats, enquêtes, unités spécialisées (motocyclistes, maître-chien, renseignement, maintien de l’ordre…).
Une formation rémunérée
Les élèves gardiens de la paix suivent une formation rémunérée (entre 1 570 € et 1 617 € nets/mois) pendant 12 mois à l’École nationale de police (ENP). Ils sont logés gratuitement et nourris pendant toute la scolarité, qui alterne théorie et stages pratiques sur le terrain.
Infos et inscriptions
Besoin de plus d’informations ?
📞 Téléphone : 03.74.68.70.80
📧 Email : info-police-recrutement-lille@interieur.gouv.fr
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